为明确新学期工作方向，细化工作任务，凝聚全系工作合力，确保新学期各项工作有序、高效开展，3月1日，外国语系召开期初工作部署会议。会议由系主任甘振翎副教授主持，全体教职工参加，全面部署新学期各项重点工作。为明确新学期工作方向，细化工作任务，凝聚全系工作合力，确保新学期各项工作有序、高效开展，3月1日，外国语系召开期初工作部署会议。会议由系主任甘振翎副教授主持，全体教职工参加，全面部署新学期各项重点工作。

大会伊始，系主任甘振翎副教授首先代表外国语系全体教师向与会人员致以诚挚的问候，随后她围绕外国语系2026年四大重点推进项目展开了详尽的阐述。这四大重点项目包括：打造特色党建品牌，通过创新党建工作模式，提升党组织的凝聚力和影响力；深化教学改革创新，结合新时代教育需求，推动课程体系和教学方法的优化升级；拓宽育人实践渠道，加强校企合作与实习基地建设，为学生提供更多实践机会；优化师资队伍建设，加强教师培训，提升整体教学水平。在全面介绍完这些重点内容后，会议顺利进入专项工作部署环节。

系副主任陈娟副教授通报了学科竞赛报名相关情况：大英竞赛报名237人，整体报名人数较去年同期略有下降。针对以上情况，她提出三点建议：一是加强对大一大二学生的宣传引导，进一步激发学生参赛热情；二是统一报名工作要求，稳步提升整体参赛人数；三是做好过程留痕管理，提升工作效率与透明度。同时，她呼吁广大教师积极参与智慧教学建设与学科竞赛指导，坚持以数据驱动教学改革，着力培养学生批判性思维，全面提升人才培养质量与教学水平。

英语教研室主任陈斌峰副教授就AI在论文指导中的应用提出要求。他指出，AI可在语言润色、文献检索等方面提供辅助，但不能替代教师对学生创新思维与原创能力的培养。他强调，论文指导要坚持“辅助”原则，引导学生独立完成论文、坚守学术诚信。同时呼吁教师提升AI应用能力，合理运用技术，保持教学的深度与广度。

总支书记陈文福老师部署了师德师风与就业工作：重申教学规范，严防试卷泄露、规范监考与答疑，杜绝教学事故。针对就业严峻形势，明确6月30日前达成85%就业率的目标，要求抢抓论文答辩前和毕业实习阶段窗口期，集中推进就业工作。

本次会议明确了各项任务要求，凝聚了工作共识，为外国语系新学期工作高质量开展奠定了基础。相信在外国语系全体教职工的共同努力下，各项工作将稳步推进，续写育人新篇章。